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下訪(fǎng)解民憂(yōu) 上門(mén)暖民心

2024年01月10日08:07 | 來(lái)源:中國組織人事報
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南京市江寧區

掛包服務(wù)讓“群眾滿(mǎn)意”

本報南京訊 (通訊員 江組軒)第二批主題教育開(kāi)展以來(lái),南京市江寧區踐行“四下基層”,完善掛包機制、深入調查研究、統籌推進(jìn)整改,走好新時(shí)代黨的群眾路線(xiàn),以實(shí)干推動(dòng)發(fā)展、以實(shí)效取信于民。

建立片區大黨委工作機制,區四套班子主要領(lǐng)導、區委常委掛包街道,街道領(lǐng)導班子成員聯(lián)系社區,黨員領(lǐng)導干部深入基層單位累計開(kāi)展黨的路線(xiàn)方針政策等各類(lèi)宣講900余場(chǎng)。固化“兩級書(shū)記”聯(lián)合下訪(fǎng)機制,區委書(shū)記每月一次下沉街道、街道黨工委書(shū)記每月兩次下沉社區接訪(fǎng)下訪(fǎng);建立區領(lǐng)導“公開(kāi)接訪(fǎng)日”制度,累計接待各類(lèi)重點(diǎn)信訪(fǎng)事項180件264人次,現場(chǎng)化解41件。建立“寧幫手”掛鉤聯(lián)系社區(村)機制,209名區管正職干部“一對一”掛包社區(村),2017名黨員干部掛包網(wǎng)格(樓棟),推動(dòng)辦好就醫就業(yè)、養老助餐等民生實(shí)事2650件。

聚焦中心工作深入開(kāi)展調查研究。區級領(lǐng)導干部以上率下,圍繞打造具有全球影響力的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng )新中心示范區、提升科技成果轉化能力等重點(diǎn)工作,確定調研課題43個(gè),累計開(kāi)展調研144次,發(fā)現問(wèn)題126個(gè),明確對策舉措106條。抓好紫金山實(shí)驗室、國家第三代半導體技術(shù)創(chuàng )新中心等重大創(chuàng )新平臺建設,實(shí)行“在談即保障、簽約即預審、拿地即開(kāi)工、竣工即交付、建成即投產(chǎn)”全鏈審批服務(wù),將項目從洽談到竣工驗收的198天審批時(shí)間壓縮至123天。

堅持把“群眾滿(mǎn)意”作為評判標準,統籌推進(jìn)巡視巡察整改、審計整改、督查和監督整改等。通過(guò)個(gè)人認領(lǐng)、組織點(diǎn)題相結合方式,區級領(lǐng)導干部和區管領(lǐng)導班子分別制定問(wèn)題清單,制定針對性整改措施,倒排進(jìn)度、掛圖作戰。圍繞安置房“已分配、未辦證”問(wèn)題,探索“統一申請、統一領(lǐng)取、統一責任、統一標準、統一流程”安置房“兩證”辦理機制,目前完成首次登記40000套。

四川蒼溪

小切口書(shū)寫(xiě)“民生考卷”

本報蒼溪訊 (通訊員 姚云龍)“以前路面坑坑洼洼,雨天車(chē)輛駛過(guò)到處濺水。修復后路面平坦了,我們送孩子上學(xué)也更安全舒暢了。”近日,四川蒼溪縣五龍鎮幼兒園家長(cháng)徐溶激動(dòng)地說(shuō)。主題教育中,蒼溪縣交運局開(kāi)展“蹲點(diǎn)式”一線(xiàn)調研,精準找出難點(diǎn)痛點(diǎn),切實(shí)解決了五龍鎮幼兒園路段道路破損嚴重等13個(gè)問(wèn)題。

第二批主題教育開(kāi)展以來(lái),蒼溪縣堅持把傳承弘揚“四下基層”優(yōu)良傳統作為重要抓手,堅持做好調查研究、下訪(fǎng)約訪(fǎng)等工作,以真抓實(shí)干的作風(fēng)書(shū)寫(xiě)“民生考卷”,用工作實(shí)效答好“一線(xiàn)考題”。

堅持找準小切口,開(kāi)辟大格局。堅持把調查研究下基層和主題教育專(zhuān)題調研、典型案例調研相結合,聚焦發(fā)展所需、改革所急、基層所盼,制定調研計劃。采取“四不兩直”方式深入田間地頭、科研院所、工礦企業(yè)開(kāi)展一線(xiàn)調研,發(fā)現問(wèn)題37個(gè)、收集意見(jiàn)建議62條,形成問(wèn)題、任務(wù)、責任“三張清單”。堅持問(wèn)題導向與結果導向相結合,圍繞獼猴桃核心產(chǎn)區輻射帶動(dòng)不足、環(huán)嘉陵江產(chǎn)業(yè)帶農業(yè)水利設施建設滯后等問(wèn)題,提出針對性措施30條。

緊盯群眾急難愁盼問(wèn)題,建立領(lǐng)導下訪(fǎng)、約訪(fǎng)群眾制度。縣黨政主要領(lǐng)導帶頭深入一線(xiàn)開(kāi)展開(kāi)門(mén)接訪(fǎng)、進(jìn)門(mén)約訪(fǎng)、登門(mén)走訪(fǎng)、上門(mén)回訪(fǎng)“四訪(fǎng)”活動(dòng),建立“分管領(lǐng)導包片+駐村干部包村+村(社區)干部包組+網(wǎng)格員包戶(hù)”四級責任體系,確保群眾反映強烈的問(wèn)題“事事有回音”、提出的合理訴求“件件有落實(shí)”。縣級領(lǐng)導干部主動(dòng)到鄉鎮、村(社區)開(kāi)展接訪(fǎng)35次,解決用水、用電、用氣等問(wèn)題15個(gè)。

堅持用好“一線(xiàn)工作法”,面對建縣以來(lái)引進(jìn)的最大工業(yè)制造項目——通威晶硅光伏一期40萬(wàn)噸綠色基材(工業(yè)硅)項目,采取“縣領(lǐng)導親自?huà)鞄洝⒅笓]部統籌調度、專(zhuān)班駐點(diǎn)推進(jìn)”方式,圍繞項目落地、審批、建設等環(huán)節做好“一站式”服務(wù),推動(dòng)項目早建成、早投產(chǎn)。同時(shí),精準聚焦企業(yè)訴求,增設“營(yíng)商環(huán)境服務(wù)專(zhuān)席”,建立“現場(chǎng)辦理+轉接辦理+限時(shí)辦理”工作機制,通過(guò)“百名干部幫百企”“企業(yè)服務(wù)日”等活動(dòng),縣處級以上領(lǐng)導聯(lián)掛企業(yè)35家,走訪(fǎng)企業(yè)43次,幫助協(xié)調解決困難問(wèn)題12個(gè)。

(責編:王子鋒、王珂園)
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